Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Avocat dreptul muncii
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Avocat specializat în dreptul muncii pentru a se alătura echipei noastre juridice dinamice. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a legislației muncii din România și va oferi consultanță juridică angajatorilor și angajaților în probleme legate de contracte de muncă, conflicte de muncă, concedieri, discriminare, hărțuire și alte aspecte legate de relațiile de muncă.
Responsabilitățile includ redactarea și revizuirea contractelor de muncă, reprezentarea clienților în fața instanțelor de judecată și a autorităților competente, precum și oferirea de soluții juridice proactive pentru a preveni litigiile. De asemenea, avocatul va colabora cu departamentele de resurse umane pentru a asigura conformitatea cu legislația muncii și va participa la negocieri colective sau individuale.
Este esențial ca avocatul să fie la curent cu modificările legislative și să aibă abilități excelente de comunicare, negociere și analiză juridică. Experiența anterioară în domeniul dreptului muncii este obligatorie, iar cunoașterea limbii engleze constituie un avantaj.
Această poziție oferă oportunitatea de a lucra într-un mediu profesional, cu posibilități de dezvoltare continuă și implicare în proiecte juridice complexe. Dacă ești pasionat de dreptul muncii și dorești să contribui la crearea unui mediu de lucru echitabil și legal, te încurajăm să aplici.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Oferirea de consultanță juridică în domeniul dreptului muncii
- Redactarea și revizuirea contractelor individuale și colective de muncă
- Reprezentarea clienților în instanță în litigii de muncă
- Asigurarea conformității cu legislația muncii
- Participarea la negocieri colective și individuale
- Gestionarea cazurilor de concediere, discriminare și hărțuire
- Elaborarea de politici interne privind relațiile de muncă
- Monitorizarea modificărilor legislative relevante
- Colaborarea cu departamentele de resurse umane
- Pregătirea documentației pentru controale ITM
Cerințe
Text copied to clipboard!- Diplomă de licență în Drept
- Membru activ al Baroului din România
- Experiență de minimum 3 ani în dreptul muncii
- Cunoștințe solide de legislație a muncii
- Abilități excelente de comunicare și negociere
- Capacitate de analiză și redactare juridică
- Experiență în reprezentarea în instanță
- Cunoștințe de limba engleză – nivel mediu/avansat
- Orientare către client și soluții
- Capacitate de lucru în echipă și individual
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în domeniul dreptului muncii?
- Ați reprezentat clienți în litigii de muncă? Dați exemple.
- Cum vă mențineți la curent cu modificările legislative?
- Ce strategii folosiți pentru a preveni conflictele de muncă?
- Cum gestionați un caz de concediere abuzivă?
- Aveți experiență în negocieri colective?
- Ce instrumente juridice folosiți pentru redactarea contractelor?
- Cum colaborați cu departamentele de HR?
- Ce considerați cel mai provocator aspect al dreptului muncii?
- Sunteți disponibil pentru deplasări sau reprezentare în instanțe din alte județe?
